团队非常不尊重人。
Very disrespectful team.. Not stepping foot over here again.
关于 Meijer
数据更新- 网站
- meijer.com
- 分类
- 食品、饮料和烟草
- 所在地
- 美国
- 状态
- 待认证
- 近 12 个月
- 71 条评价
- 差评回复率
- 0%（0/82 条）
是 Meijer 的所有者？ 免费认领此主页，验证后即可回复客户评价。
商家自述
在Meijer以低价购买所有杂货、药房、礼品卡、电子产品、家居和时尚必需品。
Meijer靠谱吗？
Meijer（meijer.com）在 OK.one 的综合评分为 1.7 分（满分 5 分），基于本站收录的 100 条用户评价，属于食品、饮料和烟草分类，口碑较差。76% 的评价为 1 星，差评比例偏高；商家尚未回复差评；评价主要围绕产品、质量、客户服务。数据最后更新于 2026-09-03。
评价综述
AI 生成综合71条评价来看，大多数消费者对整体体验感到失望。他们对客服毫无帮助深感沮丧，发现通过电话很难获得及时协助或妥善解决问题。人们还经常在不同门店部门遇到粗鲁甚至咄咄逼人的员工，导致日常购物时体验非常不舒服。 不过，也有人提到某些店员确实热情友好，能在顾客需要时迅速提供有效帮助。还有少数消费者认为某些食品，比如新鲜农产品和美味特色食品，很好地满足了日常需求。
本段由 AI 基于该企业的全部评价自动归纳，仅供参考，不代表平台立场。用户怎么说
管理糟糕👎👎
恶心的公司
Disgusting company. Treats their employees like criminals. Should be boycotted. Horrible management, not helpful.
公司经理雇了一位残障员工…
公司经理让一名残疾员工因捡食将被扔进垃圾桶的食物而被捕。我再也不会去他们或他们旗下公司的任何门店购物了。这种行为太卑鄙了！
公司的耻辱
这公司真是耻辱。管理层和员工总是摆出一副高高在上的样子，所以负责人肯定是很糟糕的人。
看到了那个可怜孩子的视频
看到那个可怜孩子的视频了，他拿食物也情有可原，但至于叫警察吗。先停下来问问他有没有事，从工资里扣或者解雇他，如果必须的话。 真恶心
糟糕的体验和行为
糟糕的无礼员工，但经理更差！我们大约一个月前去的时候，经理当着所有人的面冲着另一个员工大喊大叫。柜台又脏又黏，更糟糕的是，他在训斥完员工后还在地上吐了口痰。完全震惊且恶心。正式投诉石沉大海。还在 Google 上留了评论，因为我想让 Meijer 给出回应。
为特殊需求群体
永远不要在他们任何一家店购物。他们对待员工的方式简直骇人听闻。
我再也不会踏进这家店一步，我…
我再也不会踏进这家店一步，我对这家店感到恶心，我希望因果报应是真的，让这家店尝尝苦头
欺骗性的店内优惠券政策
Meijer 店里有过尿布和湿巾的优惠券促销活动，买满 70 美元的尿布和/或湿巾就能拿到一张 20 美元的优惠券，下次店内购物可用。我买了 3 箱大号尿布和一包湿巾，轻松就'赚'到了这张 20 美元的优惠券。我把这次大额购物（还包括食品、玩具和衣服，其中有些是清仓商品）分成了两单。我问收银员优惠券能不能用在第二单上，她说'没问题'，还说当天早些时候有顾客也这么干过。到目前为止一切顺利。收银机打出了优惠券，我用它来抵扣剩下的订单，总计超过 50 美元。我们俩都盯着收银机上的累计金额，发现有点不对劲。系统没减 20 美元，只减了 12 块多。我提到也许是我 M-Perks 积分攒得够多，问优惠券是不是要 24 小时后才激活，要求把优惠券退给我。她说收银机明明显示优惠券已经用掉了！然后派了一个员工去客服问为什么只减了 12 块多而不是 20 美元。答案是跟买了清仓商品有关，优惠券不适用于清仓商品。但那一半订单里的商品并不都是'清仓'的。不过那部分订单确实包括一些买一送一打 6 折的婴儿用品。货架上的标签字非常小，看起来那些小标签上并没有关于优惠券使用限制的免责声明。收银员请另一位员工帮忙把 12 块多的折扣去掉并撤销优惠券，但系统没反应。它仍然表现得像优惠券已经被应用了一样。收银员拿了优惠券，请客服员工在上面做了标记，承诺下次我们来购物时会兑现。我想信任这个承诺，但我该信任吗？Meijer 的收银机记账和优惠券政策在我看来相当可疑。没人能解释清楚为什么只折扣了 12 块多！我真心希望这不是什么 M-Perks 的混乱，导致现在 M-Perks 变少了。而且，如果优惠券不适用于包含清仓商品的订单，那为什么系统一开始不直接拒绝这张优惠券呢？收银机在接收尿布促销生成的优惠券方面，肯定有什么地方设置得很奇怪。
Seven Hills Meijer
Seven Hills Meijer，你们对你们那个16岁的残疾员工吃你们丢弃的食物、然后你们报警把他抓了这件事有什么好说的？？你们这家价值数十亿美元的公司应该帮助他解决温饱问题，而不是因为他从你们的垃圾桶里捡东西吃就把他抓起来！！去跟JESUS解释吧，我们会为你们的灵魂祈祷！！😢😢🤬🤬🤬
骗子，对员工撒谎
Meijer的经理Justin让他的pil hr chic打电话给James——一个残疾的自闭症孩子，他每天步行上下班，我敢肯定他拿的工资不正常，尤其是因为他有残疾，毕竟大公司可以根据员工的表现来雇佣他们这类人，并给他们相当于他们价值一定比例的工资，就像Goodwill对他们残疾工人做的那样。不过这不是问题所在。问题是这孩子有时候会忘带钱包，饿了就会去翻他们的垃圾桶，拿一些已经被标为待丢弃的鸡肉和一杯已经扔掉的果杯——意思是他们已经把这算作损失了，所以他们以盗窃罪起诉这孩子，也是商店在欺诈。如果他被告上法庭，我会向州总检察长施压要求调查。我想我反正会这么做，因为我们知道你们干了什么。你们还监视他，想追回那部分损失。解释一下，你们怎么能起诉一个孩子偷东西，当东西在垃圾桶里时，意味着盗窃从未发生，而你们在试图双重获利并欺诈，把物品标为废弃物。我叔叔是全世界三个银行审计师之一，我敢肯定他认识审计师或政府里的人来帮我处理这事。数着你们的末日吧Justin，还有你这个HR女巫，你连那个警察处理那孩子时你都不敢看，你一直移开视线，还贬低他，你应该感到羞耻。我希望你们俩得到你们应得的一切，我们知道那都不是什么好东西。
对这家公司如何对待…感到恶心
对这家公司对待员工的方式感到恶心。这种冷酷无情、不道德的'利润高于人'的政策似乎驱动着这家极其邪恶的企业。避免在这里购物。
在处理…时的行为令人震惊
处理残障人士案件的方式令人震惊，希望你们门店能感受到后续的痛楚。那经理出于个人仇恨这么做，而你们袖手旁观任由发生。我希望有律师能找到这孩子，然后找你们算账。
员工很糟糕，尤其是经理，粗鲁…
员工很糟糕，尤其是经理，粗鲁、不顾他人感受、没有道德、对残障人士有种族歧视等等...
如果可以的话我会给它零分
如果可以的话我给零分。你们是耻辱，令人失望，服务糟糕透顶。经理应该因为这件事被解雇。到这个时候就关掉整个店吧。再说一遍，你们很恶劣，本应该更好地处理这件事。我们这个世界不需要你们这样的人欺负一个自闭症男子。你们都是一堆垃圾，我希望你们在各方面都生意惨淡
不道德
不道德、冷酷、贪婪且卑鄙的企业实体，摧毁小企业并虐待残障员工。
欺负那个残疾年轻人真是…
欺负那个残障年轻人太恶心了！羞耻！
Meijer 真是个烂店
完全令人憎恶的商业行为，这家连锁的所有门店都需要关闭
可惜没有星级评分
真遗憾没有零星可选。你们应该为对那孩子做的事感到羞耻。你们应该多关注一下那个门店经理。
大家还看了
Smitmeijer
Smit Mode
The Kroger Co.1.5
Meijertheoriecursus
Faire4.5
Whole Foods Market1.6
Walmart1.6
Amazon1.4