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April Wheeler Krissy

美国

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TopResume

被真正的专业人士引诱,转交给呼叫中心级别的工作人员和人工智能。支付了 210 美元。

我在找工作的过程中感到精疲力尽,并认为支付专业服务来接手是值得的。我是通过 Governmentjobs.com 上的一则广告推荐到 TopResume 的,因为我信任该平台,所以我信任 TopResume。现在我的简历看起来和读起来都像是由 AI 生成的,一个绝对是 AI 的求职信撰写者,还有 20 个未使用的“自动申请”积分,这让我少了 210 美元,“自动申请”被宣传为一个人为每份工作定制我的简历并为我申请,而实际上,他们的 AI 系统只是从我的 Linkedin 个人资料中提取信息,并根据这些信息自动生成申请,如果 AI 标记出问题,呼叫中心人员可能会进行检查。我知道这一事实,因为我第一次尝试使用它时,我收到一个弹出窗口,提示我需要使用更多信息更新我的 Linkedin 个人资料,然后它才能工作。确实做同样的事情,但更好。从本质上讲,我支付的所有费用都可以在 Linkedin 或 Indeed 上免费完成。 最初对我简历的专业批评给我留下了深刻的印象;考虑周全,措辞优美,有深度。他们就是这样抓到我的。 **我想让那个人写我的简历。**但是,我认为那个人只为营销团队工作,向人们推销该服务。真正写我简历的人是一群具有混合英语语言技能的人(电子邮件中有很多“请”;通常不是问题,但当我为与潜在雇主沟通的文件的书面质量支付 200 美元时,这很重要)并且我收到的简历不了解信息层次结构,所以我最好的资格,那些让我成为候选人的资格,都与平凡的细节混合在一起。整件事读起来非常平淡,甚至有点混乱。我对纸面上的我并没有留下深刻的印象,那为什么它会给招聘人员留下深刻的印象呢?他们说我保证得到的面试次数是以前的两倍(即使没有自动申请),但使用这份简历我收到的面试次数为零。当我说我想要退还 180 美元(其余的用于自动申请积分)时,他们只是提供了重来的机会。我真的不希望他们在第二次提供价值 180 美元的服务时做得足够好。我根据对我的旧简历进行的令人难以置信的初步分析支付了这笔费用,但除非他们让那个人来做这件事,否则它不值近 200 美元。

2026-06-29